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第12章

发表时间: 2024-10-01
问题 ,团队成员是他力推的所以被连带。

然而,合适的人才并不好找,一时间项目的某些关键环节出现了停滞。

张三心急如焚,他亲自上阵,承担起部分关键工作,同时向总监要人,总监经过一番努力,通过猎头找到了一位经验丰富的专业人士填补了空缺。

但新成员需要时间熟悉工作和融入团队,在张三悉心帮助下,新成员逐渐熟悉了工作,团队的运转重新恢复了正常。

此时,项目已经接近尾声,进入最后的冲刺阶段。

为了确保项目能够按时、高质量地完成,张三制定了详细的倒计时计划,将每一项任务都精确到了每一天。

团队成员们也都鼓足了劲儿,全身心地投入到工作中。

然而,就在这个关键时刻,一场突如其来的自然灾害影响了项目所在地的交通和物流,部分设备和材料无法按时送达。

张三的团队利用各种资源迅速与各方协调,寻找替代方案,甚至亲自前往受灾地区查看情况,以确保损失降到最低。

经过多方协调和努力,终于找到了临时的运输渠道,解决了设备和材料的供应问题。

项目在最后的冲刺阶段稳步推进,脸上露出了欣慰的笑容。

项目交付后,张三和团队迎来了短暂的休整期。

然而,他们的出色表现已经在行业内引起了广泛关注。

不少企业向张三抛出了橄榄枝,希望他能带领团队加入。

但张三深知总监对自己的培养,没有总监他张三啥也不是说不准现在还为房租发愁,张三把事情告诉总监。

并说总监在哪里他张三就在哪里,总监欣慰的笑了笑,说让张三去忙晚上老地方吃饭。

公司高层对张三团队的成绩给予了高度肯定和丰厚奖励,同时也赋予了他们更重要的任务。

新的项目规模更大、难度更高,需要他们投入更多的精力和智慧。

张三没有被压力吓倒,他迅速调整状态,带领团队投入到新的战斗中。

新的项目启动,张三和团队面临着前所未有的技术难题。

他们需要研